Den ene dag arbejder man måske som character – altså prinsesse, hofnar eller Emmett – og den anden skal man måske vende burgere eller være pirat i Piratland. Det kan blive virkeligheden for næste års sæsonarbejdere i LEGOLAND Billund.

Det kaldes multiskilling og er et helt nyt begreb i LEGOLAND, som er blevet testet i 2022 med stor succes:

– Nu breder vi det ud til flere afdelinger i LEGOLAND, så man ikke kun arbejder som prinsesse eller i en restaurant, men man kan have flere forskellige funktioner, og nogle dage er man det ene sted – og andre dage kan man være flere forskellige steder på samme vagt. Det er noget, der passer mange af vores medarbejdere rigtig godt, og vi kan også måle det i vores tilfredshedsanalyser, hvor de medarbejdere, som har haft flere funktioner i år, generelt er blandt de allermest tilfredse, siger Claus Jeppesen, der er HR director i LEGOLAND Billund.

Den nye tilgang til sæsonarbejde i LEGOLAND gør det også meget nemmere for de kommende medarbejdere at søge et job. Der er nemlig kun et jobopslag, og herefter kan ansøgeren vælge, hvilke jobs der har interesse.

– På den her måde gør vi det både meget nemmere for vores kommende medarbejdere og for os selv. Medarbejderne skal ikke læse sig igennem mange forskellige jobopslag for at finde ud af, hvor de helst vil være, og de skal ikke nødvendigvis vælge noget fra, før vi kommer længere i processen, siger Claus Jeppesen.

Hvis man gerne vil høre mere om mulighederne i LEGOLAND, inden man sender sin ansøgning, så er der også mulighed for det, når LEGOLAND holder fælles jobmesse med flere af de andre turistattraktioner i Billund.

Den fælles jobmesse i Billund foregår lørdag den 21. januar kl. 10.00-16.00 i Billund Idrætscenter.